Administrateur système Linux (H/F)

Qui sommes-nous ?

Chez DQE, notre mission universelle est de libérer le potentiel des données clients pour le succès des entreprises. Avec 15 ans d’innovation à notre actif et DQE One, nous nettoyons, dédoublonnons, et optimisons les données clients en temps réel, aidant ainsi de nombreux métiers à être plus performants – équipes CRM, responsables de la relation client, de la data, du digital, DSI… à l’échelle mondiale.

Rejoignez notre équipe dynamique pour une carrière passionnante chez DQE, le partenaire privilégié de leaders mondiaux du luxe, du retail, de la bancassurance, de l’énergie, de l’industrie, des loisirs, et du tourisme.

La mission

En tant qu’Administrateur système Linux H/F au sein de notre équipe Production/Exploitation, et directement rattaché au RSSI tu auras un rôle clé dans la gestion de notre infrastructure, en mettant un fort accent sur les systèmes Linux. Ta mission principale sera de concevoir, maintenir et faire évoluer notre infrastructure au sein d’un écosystème logiciel diversifié.

Tes responsabilités principales seront les suivantes :

• Gestion des Systèmes Linux : Tu seras en charge du cycle de vie complet de plusieurs applications métiers, depuis la conception initiale jusqu’à la mise en production. Tu travailleras en étroite collaboration avec les développeurs et le RSSI pour assurer la disponibilité, la performance et la sécurité de notre environnement Linux.
• Portabilité des Solutions : Tu veilleras à ce que nos solutions puissent être déployées sur différentes plateformes telles qu’Azure, GCP, OVH ou AWS, en optimisant leur fonctionnement dans ces environnements.
• Automatisation : Tu utiliseras les langages Python et Shell pour automatiser les tâches liées à la gestion de l’infrastructure, en exploitant des outils d’automatisation comme Ansible pour le déploiement et la gestion.
• Gestion du Code Source : Tu prendras en charge la gestion du code source sur Gitlab, en garantissant la cohérence et la sécurité des versions.
• Migration vers des Solutions Modernes : Tu contribueras activement à la migration de code legacy vers des solutions modernes, en optimisant les performances et la sécurité.
• Sécurité de l’Infrastructure : Tu veilleras à ce que notre infrastructure soit conforme à la norme ISO27001 en mettant en place des mesures de sécurité solides.
• Administration des Systèmes Windows : Tu concevras, mettras en œuvre et maintiendras l’infrastructure Windows Server, y compris Active Directory et Azure Active Directory.
• Administration des Systèmes Linux : Tu concevras, mettras en œuvre et maintiendras des infrastructures Linux, notamment Redhat, Ubuntu, Centos, en assurant leur stabilité et leur sécurité.
• Services Microsoft 365 : Tu administreras les services bureautiques Microsoft 365, notamment Exchange, SharePoint et Teams, pour garantir une expérience optimale à nos utilisateurs.
• Bureau à Distance : Tu géreras les services de Bureau à distance pour nos collaborateurs, en veillant à leur accessibilité et à leur fiabilité.

💻 Stack technique : Python, Shell, Ansible, Gitlab, REST, SOAP, Linux, Windows, Cloud (Azure, AWS, GCP…), NoSQL

Le profil cible

Avec au moins 2 à 3 années d’expérience, tu possèdes une solide base pour réussir dans ce rôle.

Ta capacité naturelle à travailler en équipe de manière constructive et positive, en recherchant constamment les meilleures solutions, est essentielle pour notre environnement de travail collaboratif.

Étant donné que notre contexte évolue rapidement, ta forte capacité d’apprentissage te permettra de t’adapter aisément aux nouvelles technologies.

Ton appétence naturelle pour les nouvelles technologies est un atout précieux.

De plus, tes aptitudes rédactionnelles affirmées seront valorisées dans ce poste.

À propos du poste

Ce que nous offrons

💪 Un parcours d’onboarding structuré et efficace
⚕️ Mutuelle prise en charge à 100%
🇬🇧 La possibilité d’améliorer/perfectionner ton anglais avec une licence GlobalExam
🏢 Bureaux agréables basés à Levallois-Perret (ligne L) dans lesquels nous serons ravis de te voir 3 jours par semaine pour favoriser et maintenir la cohésion de nos équipes.

Process de recrutement

1. Contact téléphonique avec notre RRH – @OliviaCoelho suivi d’un entretien plus approfondi
2. Entretien avec notre RSSI @BenoîtLecocq
3. Rencontre du CTO et fondateur de DQE @FrançoisABELLA